La NOM-035-STPS-2018 es una norma oficial mexicana que tiene como objetivo establecer los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo. A continuación, te proporciono un resumen de los puntos más importantes de esta norma:
Objetivo:
Establecer los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo.
Campo de Aplicación:
Esta norma aplica a todos los centros de trabajo en territorio mexicano, de cualquier sector y tamaño, donde se lleven a cabo actividades laborales.
Principales Requisitos:
- Factores de Riesgo Psicosocial:
- Define los factores de riesgo psicosocial como aquellos que pueden provocar trastornos de ansiedad, de estrés grave y de adaptación al puesto de trabajo, derivados de la naturaleza de las funciones del puesto de trabajo, la carga de trabajo, el ritmo de trabajo, las jornadas de trabajo prolongadas, la exposición a actos de violencia laboral, entre otros.
- Identificación y Análisis de Factores de Riesgo Psicosocial:
- Establece la obligación de identificar y analizar los factores de riesgo psicosocial en el centro de trabajo a través de métodos de evaluación validados.
- Encuestas de Diagnóstico:
- Requiere la realización de encuestas de diagnóstico para evaluar los factores de riesgo psicosocial y evaluar el entorno organizacional.
- Prevención de Factores de Riesgo Psicosocial:
- Establece medidas para la prevención de los factores de riesgo psicosocial, como la promoción de un entorno organizacional favorable y la implementación de medidas de control.
- Promoción de un Entorno Organizacional Favorable:
- Promueve la participación y el compromiso de los trabajadores y la dirección en la promoción de un entorno organizacional favorable.
- Capacitación y Sensibilización:
- Requiere la capacitación y sensibilización a los trabajadores sobre los factores de riesgo psicosocial y las medidas preventivas.
- Políticas y Programas de Prevención:
- Establece la obligación de contar con políticas y programas de prevención de riesgos psicosociales.
- Evaluación de Impacto y Efectividad de Medidas Preventivas:
- Debe realizarse una evaluación del impacto y la efectividad de las medidas preventivas implementadas.
- Confidencialidad y Protección de Datos:
- Se deben respetar la confidencialidad y proteger los datos personales obtenidos durante la evaluación de los factores de riesgo psicosocial.
La NOM-035-STPS-2018 es esencial para promover un entorno laboral seguro y saludable, abordando los riesgos psicosociales que pueden afectar la salud mental y el bienestar de los trabajadores.